Nie, urlop wychowawczy jest bezpłatny. Pracodawca nie wypłaca za ten czas wynagrodzenia, a urlop nie jest zasiłkiem z ZUS. To uprawnienie pracownicze, które pozwala na osobistą opiekę nad dzieckiem. Określenie „płatny urlop wychowawczy” jest więc potoczne i nieprecyzyjne prawnie.
Czy podczas urlopu wychowawczego można otrzymać pieniądze?
Rodzic może ubiegać się o dodatek do zasiłku rodzinnego z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie urlopu wychowawczego. Wynosi on 400 zł miesięcznie, ale nie jest pensją ani zapłatą od pracodawcy. To świadczenie socjalne przyznawane po spełnieniu warunków określonych w ustawie o świadczeniach rodzinnych.
| Cecha | Urlop wychowawczy | Dodatek do zasiłku rodzinnego |
|---|---|---|
| Charakter | Bezłatne zwolnienie z obowiązku pracy | Świadczenie socjalne |
| Źródło pieniędzy | Brak wynagrodzenia od pracodawcy | Świadczenie przyznawane przez właściwy urząd gminy lub MOPS |
| Wysokość | 0 zł wynagrodzenia za urlop | 400 zł miesięcznie |
| Warunki | Brak wypłaty za sam fakt korzystania z urlopu | Prawo do zasiłku rodzinnego, kryterium dochodowe i odrębne wymogi dotyczące stażu |
Aby otrzymać dodatek, trzeba przede wszystkim mieć prawo do zasiłku rodzinnego. Dochód rodziny w przeliczeniu na osobę nie może co do zasady przekraczać:
- 674 zł na osobę w rodzinie
- 764 zł na osobę, gdy dziecko ma odpowiednie orzeczenie o niepełnosprawności
- 6 miesięcy pozostawania w stosunku pracy bezpośrednio przed uzyskaniem prawa do urlopu wychowawczego
- warunku osobistej opieki nad dzieckiem oraz pozostałych wymogów ustawy o świadczeniach rodzinnych
Sześciomiesięczny staż wymagany do samego urlopu wychowawczego i sześć miesięcy pracy wymagane przy dodatku nie zawsze oznaczają to samo. Dlatego spełnienie warunków do urlopu nie gwarantuje automatycznie prawa do świadczenia.
Najważniejsza różnica finansowa
Urlop wychowawczy oznacza brak wynagrodzenia od pracodawcy. Możliwe wsparcie w wysokości 400 zł zależy natomiast od dochodów rodziny i innych warunków ustawowych. Nie jest to więc „płatny urlop”, lecz odrębne świadczenie socjalne.
Artykuł ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej. W indywidualnej sprawie warto sprawdzić aktualne warunki w urzędzie gminy lub MOPS.
